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18 de junio
08:05 2024
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13 paratletas de todo el mundo serán embajadores de Europ Assistance

Europ Assistance, mediante su iniciativa ThinkAbility, se une a 13 paratletas internacionales para ayudar a cambiar la percepción social de la discapacidad. Subraya que "en línea con su misión como proveedor internacional líder de asistencia, esta iniciativa supone el motor clave de un programa más amplio, el 'Viaje hacia la Inclusión de la Discapacidad'. Su objetivo consiste en concienciar a la sociedad y abordar diferentes cuestiones relacionadas con la discapacidad".

La compañía patrocina a un grupo de 13 paratletas de alto nivel procedentes de 9 países diferentes y, a través de la financiación, promoción y seguimiento externos y por parte de los empleados, Grupo Europ Assistance apoya sus ambiciones deportivas y sus proyectos educativos y profesionales. "Con su lema 'Look up, See Beyond' (Mira hacia arriba, mira más allá), el programa ThinkAbility pretende invitar al mayor número posible de personas a adoptar una visión diferente e integradora de la discapacidad y se inspira en los increíbles viajes de 13 atletas excepcionales".

En concreto, Europ Assistance implantará diversas acciones unificadoras a lo largo del año, entre otras muchas, la Semana ThinkAbility este mes de junio, con celebraciones en todas sus filiales dedicadas a los 13 paratletas. Y, hasta el 15 de septiembre, organiza una carrera solidaria abierta a todos los empleados de la empresa por la que, por cada 10.000 pasos registrados por una aplicación, Europ Assistance donará 1 euro a la fundación Wings for Life.

"La misión de Europ Assistance es promover la inclusión y la igualdad de oportunidades para todos", según Juan Luis Cavero, general manager Europ Assistance España. Añade que "el programa 'ThinkAbility' y la colaboración con estos 13 paratletas de todo el mundo son un reflejo de nuestro compromiso constante de apoyar a aquellos que desafían los límites y cambian percepciones. Estamos orgullosos de respaldar sus esfuerzos y de fomentar una cultura de aceptación y respeto dentro y fuera de nuestra organización".

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