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La junta directiva de la Asociación Española de Expertos en la Relación con Clientes (AEERC) ha acordado otorgar un reconocimiento a la Fundación Integralia DKV por la labor que realizan en la industria del contact center a través de su novedoso proyecto Hub Diversidad Digital. Se trata de una plataforma que ofrece itinerarios formativos y laborales enfocados a la digitalización y que dirige a personas con discapacidad que quieran mejorar su empleabilidad a través de la adquisición de competencias digitales.

La entrega se ha llevado a cabo en el Centro Especial de Empleo de la Fundación. Allí ha estado presente Cristina González, directora general de la Fundación Integralia, que ha estado acompañada por parte del equipo de colaboradores, como Patricia Cifuentes y Gerardo Pineda, quienes han hecho un recorrido por todos los proyectos en los que actualmente está inmersa la compañía, que ya cuenta con 9 centros de trabajo relacionados con la actividad de relación cliente.

"Uno de los objetivos principales de la asociación es seguir apoyando a empresas e iniciativas de los asociados que promuevan actividades de impulso al sector y más con el componente social de vuestra entidad. Entre tantos proyectos de interés social de la entidad, tanto a nivel nacional como internacional, hemos querido destacar éste en concreto, de formación y comunicación, que está haciendo tanto bien en zonas más deslocalizadas y menos favorecidas para la instalación de empresas y por tanto con menos oportunidades laborales para las personas con discapacidad", ha señalado José Francisco Rodríguez, presidente de la AEERC, acompañado de María Luisa Merino y Marisol Peñafiel, gerente de la AEERC y coordinadora del Proyecto Discatel.

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